Kontakt


Dodatna vprašanja? Pišite nam!







Sporočilo:


Usposabljanje za življenjsko uspešnost

 


BEREMO IN PIŠEMO SKUPAJ (UŽU –BIPS)

 

Vas zanima javno-veljavni program družinske pismenosti, namenjen izboljševanju pismenosti in razvijanju bralne kulture pri vseh družinskih članih. Z zviševanjem ravni pismenosti staršev se ustvarjajo boljše možnosti za opismenjevanje in nadaljnje šolanje njihovih otrok.

 

Komu je program namenjen?

Program je primeren za starše otrok na začetku šolanja, ki bi radi obnovili svoje spretnosti branja, pisanja in računanja ter se seznanili z rabo računalnika, zato da bi lahko pomagali svojim otrokom pri opismenjevanju in učenju.



Cilj programa je razvijanje temeljnih spretnosti na ravni, ki ustreza potrebam staršev v vsakdanjem življenju in za pomoč otroku pri opismenjevanju. Cilji programa zajemajo pridobivanje temeljnega znanja in spretnosti, socialnih spretnosti, usposabljanje za vseživljenjsko učenje in aktivno državljanstvo.

 


Program izvajamo v obliki srečanj (enkrat tedensko), ki se jih udeležujejo starši in otroci skupaj; srečanja vodita posebej usposobljeni mentorici. Trajanje programa je 50 ur organiziranega izobraževalnega dela in 25 ur vodenega samostojnega dela udeležencev.

 

alt

Utrinek iz delavnice: Zdrava prehrana.


 

alt
Učimo se tudi v naravi.

 

Program izvajamo v sodelovanju z Osnovno šolo Koroška Bela in OŠ Toneta Čufarja Jesenice. Ljudska univerza ima dve usposobljeni mentorici za izvajanje programa Beremo in pišemo skupaj, ki izpolnjujeta vse pogoje za izvajanje izobraževanja. Usposabljanje mentoric za izvajanje programa opravlja Andragoški center Slovenije po programu Temeljno usposabljanje učiteljev v programu UŽU - Beremo in pišemo skupaj.

 

Udeležba v programu je brezplačna. Program je sofinanciran s strani Občine Jesenice.

 

Kontaktna oseba: Polona Knific

 


JAZ IN MOJE DELOVNO MESTO

(UŽU-MDM)

Jaz in moje delovno mesto je program namenjen zaposlenim, ki imajo manj kot 12 let šolanja. Skupno udeležencem programa je, da opravljajo enostavna, manj zahtevana dela ali da so zaposleni na delovnih mestih, ki se ukinjajo zaradi spremembe tehnologije in prenosa proizvodnje na območja s cenejšo delovno silo.

Cilji programa so naslednji:

  • Spodbuja razvoj temeljnih zmožnosti za kakovostnejšo izpolnjevanje in opravljanje zahtev in nalog na delovnem mestu .
  • Pripomore k izboljšanju temeljnih zmožnosti za samostojno opravljanje delovnih nalog in zahtev, ki jih prinaša razvoj tehnologije, organizacijske spremembe, poslovne spremembe .
  • Spodbuja posameznike za inovativno in razmišljujoče opravljanje dela in skrb za poklicni in osebnostni razvoj
  • Spodbuja zaposlene k zviševanju izobrazbene ravni .

Program traja 300 ur v obliki ODPRTEGA KURIKULUMA, kar pomeni da je 80% programa (240 ur) j že določenega, 20% (60 ur) programa pa lahko določi podjetje v skladu s potrebami zaposlenih, ki jih je napotilo v program.


Vsebine, ki jih določi podjetje, so lahko specifične za potrebe delovnega mesta, možno pa je tudi osnovno jezikovno izobraževanje.

 

alt

Enega izmed izobraževalnih srečanj je posnela tudi kamera TV Slovenija.

 

alt

Učimo se tudi na izletih.


 

Določene teme programa:

  • Sporazumevalne zmožnosti v slovenskem in tujem jeziku
  • Računanje
  • Informacijsko-komunikacijska tehnologija
  • Aktivno državljanstvo
  • Medosebni odnosi
  • Učim se učiti
  • Človek, okolje, znanost in tehnologija

Program Izvajata istočasno dva učitelja, ki sta za izvedbo posebej usposobljena (imata dokazilo, da sta na Andragoške centru Slovenije opravila Temeljno usposabljanje za učitelje za poučevanje v programu UŽU - Jaz in moje delovno mesto).

 

 

Program je brezplačen.

Operacijo delno financira Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada ter Ministrstvo za šolstvo  in šport. Operacija se izvaja v okviru Operativnega programa razvoja človeških virov za obdobje 2007 – 2013, razvojne prioritete: Razvoj človeških virov in vseživljenjskega učenja; prednostne usmeritve:Izboljšanje usposobljenosti posameznika za delo in življenje v družbi temelječi na znanju. 

 

 

Zainteresiranim podjetjem in posameznim kandidatom sem za nadaljnje informacije na voljo: Polona Knific

 

 

MOST DO IZOBRAZBE (UŽU – MI)


Se želite vključiti v nadaljnje formalno izobraževanje, pa bi prej radi obnovili svoje znanje?

 

Vsi vemo, da so za pridobivanje višje stopnje izobrazbe temeljne spretnosti, povezane s pismenostjo, ključnega pomena za usvajanje učnih vsebin in za izkazovanje naučenega pri preverjanju znanja, navsezadnje tudi za uspešnost na zahtevnejšem delovnem mestu.

 

Zato je program Most do izobrazbe pravi program za vas. To je javno-veljavni program, namenjen odraslim, ki so se že, ali se še bodo, vključili v nadaljnje formalno izobraževanje.

 

Cilj programa je obnavljanje ali pridobivanje temeljnega znanja in spretnosti, povezanih s pismenostjo, rabo računalnika, razvijanje socialnih spretnosti, usposabljanje za vseživljenjsko učenje in aktivno državljanstvo ter spoznavanje učnih metod, kar udeležencem omogoča lažje in učinkovitejše obvladovanje učne snovi.

alt

Na obisku v Gornjesavskem muzeju Jesenice.

 

Program se izvaja v obliki 100 do 120 ur trajajočega organiziranega izobraževalnega dela. Izvajata ga istočasno dve usposobljeni mentorici ki izpolnjujeta vse potrebe pogoje in sta uspešno zaključili Temeljno usposabljanje učiteljev v programu UŽU - Most do izobrazbe, ki ga opravlja Andragoški center Slovenije.

 

Udeležba v programu je brezplačna.

 

Kontaktna oseba: Ta e-poštni naslov je zaščiten proti smetenju. Če ga želite videti, omogočite Javascript.